Le Slow Event : prenez le temps d’une respiration collective en entreprise !
Les bouleversements dans les rythmes et les organisations du travail apportent leurs lots de tensions, de lassitude ou d’épuisement. Dans ce contexte, la philosophie « Slow » est bien plus qu’un effet de mode : c’est un réel enjeu humain et organisationnel qui surgit dans de nombreux domaines, y compris là où on ne l’attendait…
